Чтобы стимулировать демографию региона и привлечь молодых специалистов, компания готова взять на себя оплату первого взноса по ипотеке для молодых семей, сообщили в региональном представительстве. По оценкам, это позволит помочь почти ста семьям улучшить жилищные условия.
Условия выплат
- Оплата первого взноса по ипотеке за молодых сотрудников — планируется охватить около 100 семей.
- Единовременная выплата в 1 000 000 рублей женщинам, родившим на предприятии третьего ребёнка при стаже на предприятии не менее 10 лет.
Меры направлены на поддержку семей и укрепление кадрового потенциала предприятия в регионе.